Franchise HOME PRIVILEGES

Prestations de ménage et de repassage haut de gamme

HOME PRIVILEGES est spécialisé dans la fourniture de prestations de ménage et de repassage haut de gamme et très qualitatives, au domicile de particuliers. Cette qualité permet à Home Privilèges de dégager des marges plus importantes grâce à des tarifs supérieurs à ceux pratiqués par le secteur et de s’adresser à une clientèle CSP+. HOME PRIVILEGE : Nos principaux Atouts Prestation et positionnement haut de gamme Expérience de la société et de sa créatrice [...] Lire plus

Apport
20 000 €
Droit d'entrée
10 000€
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Présentation du réseau HOME PRIVILEGES

HOME PRIVILEGES est spécialisé dans la fourniture de prestations de ménage et de repassage haut de gamme et très qualitatives, au domicile de particuliers. Cette qualité permet à Home Privilèges de dégager des marges plus importantes grâce à des tarifs supérieurs à ceux pratiqués par le secteur et de s’adresser à une clientèle CSP+.


HOME PRIVILEGE : Nos principaux Atouts

  • Prestation et positionnement haut de gamme
  • Expérience de la société et de sa créatrice.
    La créatrice de la société HOME PRIVILEGES bénéficie d’une expertise de 16 années dans les services à la personne et d’un savoir-faire reconnu dans le domaine des ressources humaines : Corinne DUPLAT a rédigé un ouvrage sur « La gestion des ressources humaines dans les services à la personnes » paru en 2009 et HOME PRIVILEGES s’est vu remettre le «Trophée de la gestion des compétences» par la CCIP en 2010.
  • Qualité des prestations
    Cette gestion des compétences a permis à la société de fidéliser son personnel, de le faire évoluer dans ses fonctions et de le reconnaître au travers de sa rémunération, donnant tout son sens social à l’entreprise.
    C’est cette fidélisation de son personnel qui lui permet de délivrer des prestations très qualitatives à ses clients et d’une qualité toujours constante.


Notre clientèle finale :

Particuliers, plutôt des actifs souhaitant se décharger des tâches ménagères et profiter de leur temps libre, profil CSP+.

Pourquoi nos clients nous choisissent?

Pour notre notoriété, pour notre savoir-faire (toutes nos intervenantes sont expérimentées et formées) et pour notre politique sociale vis-à-vis de nos salariés, que nos clients apprécient.

De plus, nos clients n’ont aucune obligation puisque HOME PRIVILEGES est employeur de ses intervenants à domicile,.

Enfin, HOME PRIVILEGES a mis en place divers niveaux de prestations permettant aux clients les plusfortunés donc exigeantsde bénéficier du niveau de qualité qu’ils attendent.

Détails Redevances

Redevance d’exploitation : En deçà de 20 000€ de chiffre d’affaires mensuel, un montant forfaitaire mensuel de 500€ sera facturé. Au-delà de 20 000€ de chiffre d’affaires mensuel, une redevance forfaitaire d’un montant de 2,5 % sur le chiffre d’affaires facturé aux clients.

Redevance publicité : 1,5 % du chiffre d’affaires.

Prestations de conseil : 550€ HT par journée d’assistance pendant les 3 premiers mois d’exercice puis une fois par trimestre.

CA moyen annuel (ou CA prévisionnel) : 140 000€ (1ère année)


HOME PRIVILEGES est filiale du groupe Jade Services. L’expérience de dans son métier et l’expertise de JADE SERVICES en tant que franchiseur permet à HOME PRIVILEGESHOME PRIVILEGES de bénéficier d’un savoir-faire et d’étendre son réseau.

HOME PRIVILEGES resserre son maillage en propre en Ile-de-France, ouvre la région Aquitaine en propre et programme un développement de son réseau de franchise au national sur les principales grandes agglomérations.


Le soutien à nos partenaires franchisés HOME PRIVILEGES

  • formation au démarrage ou d’un accompagnement au changement avec de véritables outils
  • d’un accompagnement personnalisé dans leur démarche commerciale
  • d’un soutien logistique : une solution informatique complète, intégrée et sécurisée
  • de l’expérience d’une équipe bénéficiant d’une véritable expertise dans son secteur d’activité
  • d’un savoir faire en recrutement, formation et gestion des ressources humaines
  • de la mise à disposition d’outils de communication : charte graphique, plaquettes, tracts, site internet.


HOME PRIVILEGES est en cours d’obtention de la certification QUALICERT SGS.

Corinne DUPLAT, Directrice Générale, participe activement à la vie de son réseau, étant administrateur de la Fédération des Entreprises du Particulier Employeur et Présidente du Comité Formation.

En savoir plus

Nous fournissons des services d’aide à domicile, notamment le repassage et le ménage, à titre ponctuel ou régulier, au domicile de particuliers.

Nos clients peuvent choisir entre le service Prestige d’excellence, le service Privilège très haut-de-gamme, le service Mandataire où Home Privileges recrute et gère le personnel de maison, des prestations de recrutement direct, ou encore la possibilité de packs en cas de demande ponctuelle et spécifique.

Nos employées de maison sont toutes titulaires d’un CDI et nombre d’entre elles ont évolué au sein de la société vers d’autres postes. Elles sont accompagnées régulièrement par un coach qui fait le suivi de la bonne réalisation des prestations et de l’éventuelle passation avec une autre collaboratrice pour que les clients ne constatent pas de changement, sinon en mieux.

Le client n’a aucune démarche administrative à faire et peut bénéficier d’une réduction ou crédit d’impôt égal à 50% des dépenses engagées pour bénéficier des services de Home Privileges.

L’intérêt d’être un franchisé Home Privileges

Nous avons choisi de nous positionner sur un secteur exigeant avec des services exclusifs et de grande qualité à destination d’une clientèle fortunée, ce qui nous permet des tarifs plus élevés et des marges plus importantes.

Vous intégrez une enseigne bénéficiant d’une forte notoriété nationale, avec une image de marque très appréciée grâce à la qualité de ses services et la politique sociale avantageuse envers nos employées, à laquelle nos clients sont contents de participer. En même temps, la fidélité de notre personnel nous permet de garder une qualité constante pour nos prestations.

Le profil idéal d’un franchisé Home Privileges

Nous recherchons de franchisés ayant de préférence une expérience dans la prestation de services, avec un profil commercial et une facilité à nouer des relations, que ce soit envers les employées ou la clientèle.

Nous proposons une formation et un accompagnement personnalisés pour le lancement de votre agence, des outils informatiques performants pour la logistique et la communication, et notre expérience en matière de recrutement, de gestion et de formation des ressources humaines.

Pour votre dossier, vous aurez besoin d’un apport personnel de 20 000 euros, d’un droit d’entrée de 10 000 euros, d’un local commercial exploitable de 40 m² environ. La redevance d’exploitation est de 500 euros forfaitaires en cas de chiffre d’affaires mensuel inférieur à 20 000 euros et 2.5% du chiffre d’affaires mensuel s’il est supérieur à 20 000 euros. La redevance publicitaire est de 1.5% du chiffre d’affaires.

Une agence Home Privileges réalise en moyenne un chiffre d’affaires de 140 000 euros dès la 1ère année.

Historique du réseau

La créatrice est riche d’une longue expérience dans la gestion de sociétés fournissant des services d’aide à la personne, notamment la garde d’enfants, l’aide aux personnes âgées et l’aide ménagère à domicile.

En 2006, elle crée Home Privileges qui se spécialise dans le recrutement, le placement et la gestion en tant que mandataire, d’employé(e)s de maison pour des prestations de repassage et ménage haut de gamme, pour une clientèle de classe socio-professionnelle +.

La créatrice, Corinne DUPLAT, est l’auteur d’un livre intitulé « La gestion des ressources humaines dans les services à la personne » et son application de ses principes a permis à Home Privileges de recevoir le « Trophée de la gestion des compétences » par la CCIP en 2010.

Notre prochaine étape est l’obtention d’une certification Qualicert pour l’ensemble de nos services.

Comment ouvrir une agence HOME PRIVILEGES ?

Profils recherchés

Etre dynamique, optimiste, volontaire.

Bénéficier d’un réseau relationnel dans sa ville ou région, de façon à pouvoir se développer facilement.

Avoir le sens commercial, le sens du contact et un terreau propice à l’acquisition de connaissances en matière de ressources humaines.

Bénéficier si possible d’une expérience dans la prestation de service ou avoir une notion du service client.



HOME PRIVILEGES recherche des franchisés qui peuvent être de trois horizons différents:

  • créateurs d’entreprise,
  • repreneurs de société d’entretien de la maison souhaitant sécuriser leur investissement,
  • acteurs du secteur souhaitant préparer la cession de leur activité.
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Les chiffres
Chiffre d'affaires (après 2 ans) Pour connaitre le CA moyen HOME PRIVILEGES, prenez contact avec l'enseigne.
Année de création2006
Année de lancement en réseau
Type de contrat licence de marque
Capacité financière
Apport personnel 20 000€
Droit d'entrée10 000€
Surface moyenne (en m²)40m²
Investissement global Vous souhaitez investir dans une agence HOME PRIVILEGES : contactez le service recrutement franchisé.

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Ménage, repassage

CA 2 ans : 250 000 €

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CA 2 ans : 250 000€

Apport : 20 000 €

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CA 2 ans : 600 000 €

Apport : 25 000 €

Franchise Adèle

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Service d'entretien ménager chez les particuliers

CA 2 ans : 90 000 €

Apport : 6 000 €

Franchise Générale des Services

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Services aux particuliers à domicile

CA 2 ans : > 250 000 €

Apport : 20 000 €

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Réussissez avec : > Un concept rentable > Un secteur porteur > Une marque forte !

CA 2 ans : 300 000€

Apport : 25 000 €

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