Franchise Job Protect
Equipements de protection individuelle
Job Protect distribue des équipements de protection individuelles (casques, chaussures de sécurité, gants,vêtements de travail) pour les entreprises. La cible de clients est très importante, elle concerne toutes les entreprises industrielles, de BTP et services ainsi que les collectivités locales. La centrale Job Protect gère pour vous tout le stock et le départ livraison. Le marché des EPI (équipements de protection individuel) est un secteur très dynamique du fait de l’enjeu de la sécurité [...] Lire plus
Intéressé(e) par la franchise ?
Les enseignes rentables à découvrir absolument :
Unlimited Epil & Beauty
Epilation définitive à la lumière pulsée, anti-âge et minceur hautes technologies
CA 2 ans : 240K€
Apport : 20 000 €
Repar'stores
Réparation et modernisation des volets roulants et de stores
CA 2 ans : 140 000 €
Apport : 5 000 €
Présentation du réseau Job Protect
Job Protect distribue des équipements de protection individuelles (casques, chaussures de sécurité, gants,vêtements de travail) pour les entreprises. La cible de clients est très importante, elle concerne toutes les entreprises industrielles, de BTP et services ainsi que les collectivités locales.
La centrale Job Protect gère pour vous tout le stock et le départ livraison.
Le marché des EPI (équipements de protection individuel) est un secteur très dynamique du fait de l’enjeu de la sécurité dans les entreprises, sujet au cœur des entreprises.
Un métier plein d’avenir
La sécurité est devenue un enjeu majeur de la vie des entreprises ; ces dernières investissent de plus en plus de moyens pour protéger leurs salariés. La réglementation de plus en plus restrictive obligent les entreprises à se doter de partenaires qui leurs apportent de vrais conseils sur les EPI.
Le marché des équipements de protection individuelle représente :
- 13500 emplois en France
- 730 M€ De CA
- 1 Milliard d’euros de potentiel marché
Des perspectives importantes de développement via la culture de la sécurité
Un investissement très faible
Le concept Job Protect repose sur un modèle économique très simple, aucun stock pour l’adhérent qui travaille de chez lui et se déplace chez les clients.
Comment ouvrir une agence Job Protect ?
Profils recherchés
Personne dynamique avec l’envie d’entreprendre.
Job Protect recherche des hommes et femmes possédant de vraies valeurs humaines.
| Chiffre d'affaires (après 2 ans) | 200000 € |
|---|---|
| Année de création | 2010 |
| Année de lancement en réseau | 2013 |
| Type de contrat | concession |
| Taille du réseau | 10 implantations |
| Durée de contrat | 7 ans |
| Nombre d'animateurs Franchise | 9 |
| Apport personnel | 10000 |
|---|---|
| Droit d'entrée | 15000,00 € |
| Surface moyenne (en m²) | NC |
| Investissement global | 25000 |
| Redevance | 5 % du CA HT |
Assistance au démarrage : 5000,00 €
Equipement informatique et divers : 2000,00 €
BFR : 2500,00 €
Formation et assistance
- 2 semaines
Franchise Job Protect : l'historique du réseau
Février 2010 : Création de l’entreprise
Mars 2010 : Recrutement d’une collaboratrice pour structurer les achats, pour et le réseau de fournisseurs
Avril 2010 : Premières commandes
Octobre 2010 : Lancement de l’offre marquage publicitaire
Octobre-novembre 2010 : Accélération du CA
Mars 2011 : premier appel d’offres public gagné
Avril 2011 : Obtention d’un contrat important avec la société Apave, Acteur majeur dans le domaine de la certification (commandes 1000 casques spécifiques) ce qui a conduit au référencement de Job Protect
Mai 2011 : développement et accélération de la partie industriel de notre offre
Septembre 2011 accord avec un logisticien pour la distribution nationale
Novembre 2011 : Gain d’un marché important avec un réseau d’agences intérim
1er trimestre 2012 : + 20% comparé au 1° Trimestre 2011
Avril 2012 : début de modélisation du réseau
Juin 2012 : record de CA tout mois confondus
Octobre 2012 : Fort développement de la branche image et marquage
Décembre 2012 : clôture de l’exercice + 19% par rapport aux 12 mois de 2011
Décembre 2012 : lancement du site internet
Septembre 2013 : commercialisation de la licence de marque
Décembre 2013 : première session de foramtion pour les concessionniares
Décembre 2014: clôture de l'exercice et double son CA par rapport à 2013.
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CA 2 ans : 240K€
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CA 2 ans : 140 000 €
Apport : 5 000 €